项目背景
高层对公司的愿景和价值观理解不够?战略执行出现短视和偏差?
中层管理者缺乏以目标为导向的经营管理能力?使团队缺乏主动作为和协同能力?
部门主管管理过程中缺乏规划性,造成资源浪费和紧急事件频出?
项目特色
项目收益
提高管理者的经营与规划能力;
培养预算管理意识,增强工作计划性,优化资源分配;
解读企业核心价值观在经营管理的引领性作用;
掌握高绩效团队的关键要素。
项目设计思路